作为中国东北地区的重要能源企业，黑龙江省电力公司（简称黑龙江电力）成立于1998年，是以电力生产、供应和销售为主业的大型综合性企业。目前，黑龙江电力拥有发电总装机容量30万千瓦，供电服务面积达87.5万平方公里，年供电量超过400亿千瓦时。公司一直坚持以创新促发展、以服务赢市场的理念，不断推进技术改造、高效经营，为广大客户提供可靠、优质、高效的电力服务。

公司使命

黑龙江电力致力于推动区域经济发展，为基础设施建设和社会文明进步做出贡献，以崭新的发展态势和更加优质的服务体验升华跻身国内电力企业的行列。

公司愿景

黑龙江省电力公司以建设电网“东北网枢纽”为己任，积极推进电力体制改革和低碳循环发展，成为具有较高核心竞争力的区域性能源企业。

公司价值观

黑龙江电力方针：“以人为本，诚信经营，快速发展，安全高效。”在公司的所有经营活动中，始终贯彻以市场为导向，以提高客户满意为目标的企业发展方针。

黑龙江省电力公司官网招聘信息概述

作为一家大型企业，黑龙江省电力公司通过其官网向社会发布招聘信息。公司注重人才引进和培养，提供广阔的职业发展空间和优厚的薪资福利待遇。公司在招聘过程中坚持公正、透明、公平的标准，让每个招聘者平等机会，以便吸引更多的人才加盟公司，促进企业的稳步发展。

招聘岗位

黑龙江省电力公司的招聘岗位主要集中在电力领域，包括发电、输电、配电、通讯、信息化、省电化办和其他专业技术岗位。此外，公司还招聘销售、市场、行政、人力资源等职业，以满足企业管理和服务方面的需求。

招聘要求

黑龙江省电力公司的招聘要求主要包含以下方面：专业背景：应届毕业生和有相关经验者均可申请，具有相关专业知识和技能；综合素质：具备较强的沟通协调能力、团队合作能力和独立解决问题的能力；工作态度：认真负责，积极进取，良好的职业操守和工作热情。

招聘流程

黑龙江省电力公司的招聘流程一般包括线上应聘、简历筛选、笔试、面试等环节。公司会在官方网站及各大招聘平台发布相关岗位招聘信息，并根据岗位需求与应员配对登记信息推荐候选人参加面试，最终按照专业能力、工作态度、品德操守等因素选定合适人选，签订意向合同，进入前期培训阶段。

总之，黑龙江省电力公司在人才引进和培养方面非常有诚意和耐心，不断推出新的政策和举措，旨在留住更多的人才，为企业的长远发展注入源源不断的动力和活力。